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Les contrats aidés comme l'ensemble des initiatives de l'Insertion par l'Activité économique constituent des passerelles essentielles vers l'emploi durable. Ils permettent une réadaptation au milieu de travail, donnent une expérience valorisable dans l'emploi. Il s'agit souvent de la dernière étape du parcours d'insertion vers l'emploi. Le Conseil général pilote et soutien notamment le dispositif du CI-RMA et œuvre à la promotion des contrats d'avenir et des contrats d'accompagnement dans l'emploi.
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ZOOM SUR..
À la demande du conseil général, les tuteurs du CI-RMA (contrat d'insertion - revenu minimum d'activité), présents en entreprise, sont les acteurs du rapprochement de l'offre et de la demande.
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LES CONTRATS AIDÉS
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Le CI-RMA est une porte d'entrée vers l'emploi
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Le contrat d'avenir s'adresse aux bénéficiaires du RMI, de l'allocation de solidarité spécifique (ASS), de l'allocation de parent isolé (API) ou de l'allocation aux adultes handicapés.
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C'est un contrat aidé, à durée déterminée. Il est destiné aux personnes confrontées à des difficultés particulières d’insertion sociale et professionnel.
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Le CIE est destiné à permettre un retour rapide à l’emploi. Il s'adresse aux personnes qui rencontrent des difficultés importantes d’accès à l’emploi.
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Ce contrat a pour objet de compléter une formation initiale ou d'obtenir une qualification afin de favoriser l'insertion professionnelle. Il s'accompagne d'une exonération de cotisations sociales.
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